মিউনিসিপ্যাল ​​ট্যালেন্ট অফিস নির্দেশিকা জন্য আমাদের কোম্পানি এসেছিলেন

মিউনিসিপ্যাল ট্যালেন্ট অফিস গাইডেন্সের জন্য আমাদের কোম্পানির কাছে এসেছিল

প্রাদেশিক পার্টি কমিটির "দারুণ শিক্ষা, মহান তদন্ত, এবং মহান বাস্তবায়ন" এবং ওয়েনজু'র "ভিজিটিভিটি নিয়ে কারটিভিং অ্যাক্টিভিটি" এর চেতনা বাস্তবায়নের জন্য ট্যালেন্টস, গ্রেট প্রমোটিং পলিসিস এবং গ্রেট ইনভেস্টিগেটিং ডিমান্ডস' দশ হাজার এন্টারপ্রাইজের মধ্যে" (ওয়েনঝো কমিটি পার্সোনেল অফিস [2018] নং 5), এটি শহরের হাজার হাজার উদ্যোগের মধ্যে "দারুণ পরিদর্শন প্রতিভা, দুর্দান্ত প্রচার নীতি এবং দুর্দান্ত তদন্তের চাহিদা" কার্যক্রম পরিচালনা করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। ইন্টারভিউ গ্রহণকারী

নেতৃস্থানীয় শিল্প উদ্যোগ, উচ্চ-প্রবৃদ্ধি শিল্প উদ্যোগ, উচ্চ-প্রযুক্তি উদ্যোগ, প্রাদেশিক-স্তরের বিজ্ঞান এবং প্রযুক্তি-ভিত্তিক ছোট এবং মাঝারি আকারের উদ্যোগ, উচ্চ-বৃদ্ধি কর-প্রদানকারী উদ্যোগ, যে উদ্যোগগুলি ছোট থেকে মাঝারি আকারে আপগ্রেড হয়েছে, তিন-বছরের ক্ষুদ্র উদ্যোগের জন্য প্রধান উদ্যোগ এবং ছোট-বার্ষিক প্রবৃদ্ধির পরিকল্পনা। এন্টারপ্রাইজ, ইত্যাদি।

II. অংশগ্রহণকারীরা

প্রতিভা কাজের জন্য মিউনিসিপ্যাল ​​পার্টি কমিটির নেতৃস্থানীয় গ্রুপের সদস্যরা, প্রাসঙ্গিক কার্যকরী বিভাগের নেতৃস্থানীয় গ্রুপের সদস্যরা, ব্যবসায়িক বিভাগের দায়িত্বে থাকা কর্মী, টাউনশিপ (রাস্তার) নেতৃস্থানীয় গ্রুপের সদস্যরা, কার্যকরী অফিসের কর্মী, গ্রাম-ভিত্তিক ক্যাডার এবং ব্যবসায় কমিশনার (ডেপুটি)।

কাজের প্রয়োজনীয়তা

1. 1. দৃঢ় আদর্শিক বোঝাপড়া। "হাজার এন্টারপ্রাইজ এবং ট্যালেন্টস ভিজিট" কার্যকলাপটি শহরের প্রতিভা ভিত্তি অন্বেষণ করার জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ কাজ। সমস্ত ইউনিটকে গভীরভাবে এবং সূক্ষ্মভাবে পরিদর্শন করার এবং সক্রিয়ভাবে উদ্যোগগুলির সাথে ভাল ইন্টারেক্টিভ সম্পর্ক স্থাপন করার এই সুযোগটি গ্রহণ করা উচিত। সমস্ত ইন্টারভিউয়ারদের উচিত তাদের অবস্থান উন্নীত করা, সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করা, সতর্কতার সাথে কাজ করা এবং নীতি প্রেরণ, যোগাযোগ স্থাপন, চাহিদা অন্বেষণ, পরামর্শ শোনা, এন্টারপ্রাইজগুলির সাথে যোগাযোগ এবং সমন্বয় জোরদার করা, একটি দীর্ঘমেয়াদী পরিষেবা ব্যবস্থা প্রতিষ্ঠা করা এবং এন্টারপ্রাইজ প্রতিভা বিকাশে সহায়তা করার মাধ্যমে এন্টারপ্রাইজ প্রতিভার পরিস্থিতি বোঝা উচিত।

2. কাজের পদ্ধতি উন্নত করুন। এই ইভেন্ট কাগজবিহীন পরিদর্শন এবং অনলাইন তথ্য সংগ্রহ গ্রহণ করে। প্রতিটি পরিদর্শনকারী দলকে প্রতিভা নীতির বিষয়বস্তু এবং প্ল্যাটফর্ম সিস্টেমের ক্রিয়াকলাপের সাথে আগে থেকেই পরিচিত হওয়া উচিত। পরিদর্শনের পরে, তাদের উচিত সময়মত ট্র্যাক করা এবং এন্টারপ্রাইজগুলির অনলাইন তথ্য রিপোর্টিং এবং দৈনন্দিন কাজের পরিচিতি বাস্তবায়ন করা। src="/data/upload/image/20180924/1537757528930504.jpg" title="1537757528930504.jpg"/>